2007年初，津西“大病特困救助基金”正式建立，从这年1月1日起，津西员工因病、意外事故死亡或残疾，员工或员工家属患特大疑难病造成家庭特殊困难的，均可从该基金获得最低1000元的救助。其中，患特大疑难病的员工，医药费个人负担部分可获得100%的救助。该基金由公司每年拨款30万元，工会一次性拨款10万元，加上员工自愿交纳，总额达58万元。2007年，公司有50名大特病特困员工获得救助，总额26.7万元。其中，获得100%救助的有9人，个人获得最高救助额为2.6万元。

　　为壮大基金，最近公司99名中层以上干部再次慷慨解囊，共捐款66.5万元。其中，董事长韩敬远捐款7.5万元，副董事长朱军、副总经理沈晓玲各捐款3万元，经理层其他领导各捐款1万元，中层干部正职各捐款8000元，副职各捐款5000元，助理各捐款3000元。