中新河北网唐山12月20日电 12月17日至19日，以中组部干部一局副巡视员阎增山为组长的中组部调研组，到唐山市就干部人事制度改革工作进行专题调研。

　　唐山市委副书记、纪委书记葛梦彬，市委副书记杨永山等相关市领导陪同调研。

　　调研组一行与唐山市部分县(市)区有关同志就创新干部选任机制、实行“三推一讲”模式进行了交流座谈。回建向调研组汇报了唐山市干部人事制度改革工作的情况。基于唐山发展面临的新形势、新任务，基于领导班子和干部队伍中存在的现实问题，基于人民群众对各级干部的新期待，唐山在干部人事制度改革方面进行了一系列探索，谋划实施了干部培训制度改革、干部选任制度改革等。今年，唐山市以县级人大、政府、政协领导班子换届为契机，围绕选准用好干部，把“三推一讲”即三次民主推荐和一次述职演讲的干部选任机制作为改革突破口，率先进行了改革试验，取得了初步成效。

　　调研组对唐山市的干部人事制度改革给予高度评价。认为唐山面临千载难逢的发展机遇，未来前景广阔，令人备受鼓舞；唐山在公开选拔干部方面进行了一场有益探索，效果很好，很受启发，其中有许多做法值得总结和借鉴，唐山干部人事制度改革工作走在了全国前列；改革干部人事制度任重道远，希望唐山进一步加强干部人事制度改革工作，不断探索创新，从而提供出更多更好的经验。

　　在唐期间，调研组一行还到曹妃甸工业区，参观考察了规划展示中心、首钢京唐钢铁公司建筑工地、25万吨级矿石码头和30万吨级原油码头。（媛媛）